Notre client est une société d’investissement reconnue pour son dynamisme et sa spécialisation. Pour accompagner son fort développement en France, notre client crée un poste d’ASSET MANAGER H/F. 

L'Asset Manager sera responsable du pilotage d'un portefeuille d'actifs. Il/elle contribuera à des projets transversaux (acquisitions, études prospectives) et des analyses du portefeuille.

Principales responsabilités

Notre client recherche un/une Asset Manager qui saura intégrer une équipe dynamique, faire preuve d'autonomie, d’esprit d'initiative et contribuer au développement de l'entreprise qui aura pour missions :

Définir une vision stratégique et des objectifs pour chaque actif, décrite à travers un Business Plan opérationnel et financier

Proposer le plan d'investissement nécessaire (rénovation, extension) ou toute opportunité et les faire valider auprès de la direction

Mettre en œuvre la stratégie proposée en pilotant les différentes parties prenantes (commercialisation, property management, project management, campagne d'expertise, etc.)

Suivre et analyser les performances de l'actif tant sur le plan de l'activité économique et au niveau du P&L de l'actif

Participer et produire des analyses transverses au portefeuille 

Réaliser les reportings client rendant compte de l'activité des actifs

Préparer la cession des actifs ciblés et accompagner l'équipe transaction sur les opportunités d'investissement (analyse de l'actif)

Représenter l’entreprise auprès des Business Partners (associés, opérateurs, mairies, property managers)

Mener des analyses et des actions transversales au portefeuille notamment en matière d'analyse du P&L, de pilotage des expertises et de déploiement de la politique ESG

Votre Profil

Notre client accueille différentes combinaisons de compétences et d'expériences.

Vos diplômes et expériences

Formation Bac + 5, type grande Business School ou d'ingénieur

Lieu : Lyon (01) 

Expérience : Minimum 3 années

Une expérience d'analyste ou d'asset manager junior chez un investisseur immobilier

Rémunération : Selon expérience et profil

Vos connaissances et compétences

·       Connaissance et intérêt pour l'immobilier

·       Forte capacité analytique et de synthèse, capacité à formuler une vision stratégique

·       Compétences financières (cash-flow, méthodes de valorisations)

·       Anglais courant

·       Maitrise du pack office

·       Compétences relationnelles professionnelles

·       Aisance relationnelle dans un environnement international et matriciel

·       Capacité à convaincre (communication écrite et orale)

·       Capacité à traiter en autonomie des sujets tant opérationnels que stratégiques

·       Forte culture du résultat

·       Esprit d'équipe

Cette description prend en compte les principales missions et responsabilités ; elle n’est pas limitative.